評職稱發(fā)表論文并不是隨便的刊物都可以，選擇評職稱有用的期刊要注意幾個點，分別是新聞出版總署能否查到的期刊、注意期刊與論文專業(yè)是否一致、注意期刊級別是不是符合要求、一般連續(xù)型電子版期刊可能有的單位是不認可的，那么該如何選擇評職稱有用的期刊呢?

　　首先，需求搞清楚職稱評審的等級是什么，中級職稱還是高級職稱呢?不一樣的等級對投稿刊物有著不同的要求。

　　其次，就需求看所在省市相關(guān)部門對職稱評審中學術(shù)成果的規(guī)定，又或者學校有什么畢業(yè)論文等級要求，例如，期刊的等級，期刊等級包括省級、國度級以及核心期刊;期刊類型，有沒有明確說明發(fā)表在某類期刊上;有沒有要求期刊論文能夠上知網(wǎng)，或者其他大型數(shù)據(jù)庫收錄網(wǎng)站。

　　最后，要根據(jù)你所寫的是什么類型的文章，在什么時間之前發(fā)表，在什么時間之前拿到刊物，在什么時間之前上網(wǎng)能查到，根據(jù)以上條件選擇時間合適的刊物

　　評職稱的關(guān)鍵步驟就是發(fā)表論文，只要發(fā)表在有用的期刊上的論文才是有效的，職稱評定根據(jù)職稱等級的劃分，分為初級、中級、副高和高級等級別。而每晉一個級別，會有不同數(shù)量和等級的學術(shù)論文發(fā)表要求。有些作者由于缺乏對評審要求的理解，對期刊的真?zhèn)尾荒芮宄谋鎰e，導致選擇了無效的刊物，最終錯過了職稱評審。

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